Business Manager

 

 



Co Cię czeka na tym stanowisku?

  • budowanie i zarządzanie talentami, zapewniając ciągły rozwój zawodowy i motywację zespołu
  • odpowiadanie za budżetowanie i efektywne zarządzanie zasobami projektowymi
  • dbanie o efektywną komunikację i współpracę między zespołami oraz działami firmy
  • pełnienie roli people managera, wspierając rozwój kariery członków zespołu oraz tworzenie pozytywnego i produktywnego środowiska pracy
  • budowanie partnerskich relacji z klientami
  • prowadzenie prezentacji, spotkań i warsztatów
  • branie udziału w przetargach i projektach new business

Co jest dla nas ważne?

  • minimum 2 lata doświadczenia w zarządzaniu zespołem
  • minimum 4 lata doświadczenia w planowaniu kampanii online (performance)
  • umiejętności budowania relacji z klientami i innymi zespołami
  • bardzo dobre umiejętności komunikacyjne
  • umiejętności negocjacyjne
  • strategiczne myślenie i biznesowe podejście
  • bardzo dobra znajomość języka angielskiego

Co u nas czeka na Ciebie:

  • elastyczność, jaką daje niezależność od sieciowych struktur w kontraście do innych domów mediowych

  • 2h w tygodniu na rozwój pasji lub spędzenie czasu z bliskimi (praca w piątki do 15:00),

  • pracę hybrydową - prawdziwą i elastyczną :) 

  • biuro pet friendly - Twój pupil będzie się tu czuł jak u siebie,

  • zgrane teamy - 96% pracowników jest zadowolonych ze współpracy w swoim zespole,

  • platformę eTutor do nauki języka angielskiego lub niemieckiego - za free

  • nieograniczony dostęp do platformy EAP, która zadba o Twój dobrostan psychiczny,

  • prywatną opiekę medyczną i kartę MultiSport,

  • zaangażowanie organizacji w działania na rzecz klimatu - zerknij na naszą Deklarację z WWF Polska,

  • kulturę wymiany wiedzy,

  • wewnętrznie wypracowany system ewaluacji: rozmowy rozwojowe, jasną ścieżkę kariery, indywidualne podejście i możliwość zmiany specjalizacji,

  • dodatkowe benefity dla pracowników z min. 5-letnim stażem (+10 dni urlopu, wysokie ubezpieczenie),

  • bonus dla świeżo upieczonych rodziców,

  • program rozwojowy People Manager,

  • umowę o pracę - po okresie próbnym na czas nieokreślony,

  • program onboardingowy oraz Buddy ułatwiający szybki start,

  • parking rowerowy, gaming room.

 

 

ID: 578 job_post.published_on: 28/03/2025
announcement.apply